Reviews

Het afgelopen jaar heb ik een persoonlijk coachingstraject gevolgd bij Sip. In zes één-op-één coaching sessies heeft ze me geholpen zelf met mijn leerdoelen aan de slag te gaan en heb ik in een jaar tijd een grote ontwikkeling doorgemaakt.

Sip is een coach die op een vriendelijke maar besliste manier de vinger op de zere plek kan leggen en je vervolgens ook helpt daarmee aan de slag te gaan. Ze heeft me laten inzien dat bepaald gedrag in mijn presentatie en communicatie echt moest gaan veranderen en vervolgens ook bruikbare handvatten gegeven om mijn gedrag ook daadwerkelijk te veranderen.

Een hele prettige leerervaring en ik wil haar dan ook van harte aanbevelen!

Een deelnemer van de masterclass 'Soft controls & behavioral conduct', welke samen met NCI is georganiseerd, gaf ons het volgende terug:

'Ik neem het moment om te zeggen dat ik met een plezierig en leerzaam gevoel terugkijk op de masterclass. Ik hoop nog dat er een deel 2 wordt ontwikkeld. Een verdiepingsgang of een 2.0 of iets dergelijks. Wie weet! Ik kijk er naar uit!'

Cursisten die ons 2-daagse programma 'Harvard onderhandelen binnen de letselschade' bij het Instituut voor Juridische opleidingen volgden schreven:

- 'Dag was top, vol vaart en passie'
- 'Interessant, interactief en persoonlijk'
- 'Goede, toegepaste training'
- 'Zeer toepasbaar in praktijk'

Deze week kreeg Sip van 1 van haar deelnemers, spontaan een berichtje vlak voor haar zomerstop. Claire schreef een zomerblog over de Spijkman-leergang 'persoonlijke en professionele ontwikkeling'. Een mooie review waar we trots op zijn.
Lees haar column hier:

"Aangenaam, ik ben Claire Pijnenburg 28 jaar en al 5 jaar de schoolbanken ontgroeid. Ik heb een cadeautje 'zelfreflectie' van mijn werkgever ontvangen en wel in de vorm van een intensieve persoonlijke leergang die door Sip Koole (mede-directeur van Spijkman training & organisatieadvies) werd gegeven. Kort en krachtig: tijd, middelen en gesprekken die allemaal gericht zijn op mij :-) In deze persoonlijke leergang word ik door Sip heel bewust gemaakt van mijn denken en handelen en leer ik mijn talenten en valkuilen herkennen. Kortom, zelfreflectie alom.

Lees verder op de website van Driessen: https://www.driessen.nl/samenslim/author/claire-pijnenburg/

Sinds 2014 werk ik met ontzettend veel plezier samen met Sip. We hebben samen onze Masterclass Soft Controls & Behavioral Compliance ontwikkeld. Deze opleiding geven we nog steeds elk jaar. En sindsdien werken we ook samen bij klanten als het gaat om het observeren van bestuurders en het uitvoeren van oorzaakanalyses.
Ik heb bewondering voor de manier waarop Sip precies kan duiden wat er binnen groepen of organisaties aan de orde is. Ze is nieuwsgierig en oprecht, ze heeft een scherp observatievermogen en weet haar bevindingen goed te verwoorden. Dat bewonder ik. Ik beveel Sip van harte aan.

"De leergang die Spijkman mij bood bevatte voor mij de juiste mix tussen luisteren en doen. Er zitten spannende en leuke oefeningen bij die je helpen jezelf (opnieuw) te ontdekken en het is ook waardevol om met collega's te delen. De persoonlijke begeleiding gedurende het hele traject heb ik als erg prettig, veilig en stimulerend ervaren. Wil jij dus aan de slag met jezelf, als persoon en of professional dan is deze training vanuit Spijkman zeker aan te bevelen."

"Ik vond deze training heel prettig, vooral de individuele gesprekken, daar heb ik veel aan gehad. Tijdens die gesprekken komen de onderwerpen heel specifiek op mij, mijn persoonlijkheid en mijn kwaliteiten in combinatie met mijn team en onze doelstellingen aan bod. Dat is soms confronterend, maar heel erg leerzaam!"

Spijkman verzorgt geslaagde introductiedag!
Vandaag was het zover! Na de nodige afstemming heeft "Spijkman training & organisatieadvies" in de persoon van Richard Normann en Geerien ten Klooster, onze eerste 8 Happy Recruiters door het FYGI introductie programma geleid.

Ze hebben ons - met een uitdagende game, de nodige persoonlijke verdiepingen en een heerlijke lunch - elkaar weer een stuk beter laten leren kennen. De aansluitende receptie met partners, naaste vrienden en familie heeft daar zeker ook toe bijgedragen! Prachtig om te zien hoe wij als verzameling individuen, allen gekozen om ons aan te sluiten bij FYGI - Happy Recruiters, zo goed bij elkaar passen en het teamgevoel vanaf het eerste moment dat we bij elkaar zijn aanwezig is.

"We wilden leiderschap ontwikkelen voor betere werknemers, die op hun beurt weer zorgen voor een betere organisatie, waardoor de klanten nog meer tevreden zijn en de organisatie verder groeit. Jullie zijn een bureau dat deze combinatie van ambitie en leiderschap aankon. Het is een goed aansluitend praktijkgericht partnertraject geworden."

"De trainers en acteurs van Spijkman zijn erg goed thuis in deze branche, kunnen boven de materie staan, snel analyseren én zijn mensgericht. Dat is typisch Spijkman."